La cotización a la Seguridad Social

En las últimas semanas se habla mucho de la cuota que pagan los empresarios autónomos a la Seguridad Social. Un error frecuente entre algunos autónomos es considerar que la cuota que se paga a la Seguridad Social por estar dado de alta en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos es un impuesto, cuando es la cuota que te da acceso a la pensión por jubilación o que te protege ante una incapacidad temporal por enfermedad común o en la maternidad.

La Seguridad Social es igual para todos, tanto para los asalariados como para los autónomos; si bien es cierto que los autónomos pueden elegir su base de cotización y que hay que tener en cuenta que va ligada a lo que se cobrará. Si el autónomo cotiza por la base mínima, pagará lo mínimo pero también después cobrará lo mínimo.

Los autónomos pueden cambiar la cotización hasta cuatro veces al año, y subirla y bajarla en función de sus ingresos.

El 65% de los autónomos cotizan por la base mínima que es de 932,70 euros. Para estos autónomos, en el supuesto de que se pongan enfermos y causen baja a partir del cuarto día y hasta el 20 cobrarán el 60% de esa base; es decir 559 euros de prestación por Incapacidad Temporal. A partir del día 21 cobrarán el 75% que asciende a 669 euros. Para cobrar esta cuantía el autónomo pagará en concepto de cuota al RETA 278 euros.

Incrementar la cuota en 100 euros,por ejemplo, supondría tener una base de cotización de 1.268,27 euros. En caso de Incapacidad Temporal a partir del 4 día el autónomo cobraría 760, 96 euros y a partir del 21 951 euros.

 

Base de cotización (mensual) Con IT R. Embarazo /Lactancia Cuota /mes
A Base mínima 932,70 29,80% 0,10% 278,88
Base máxima 3.803,70 29,80% 0,10% 1.137,31
Base de cotización (mensual) Con IT R. Embarazo /Lactancia Cuota /mes
B Base mínima 1.005,90 29,80% 0,10% 300,76
Base máxima 2.052,00 29,80% 0,10% 613,55
Base de cotización (mensual) Con IT R. Embarazo /Lactancia Cuota /mes
C Base mínima 1.199,00 29,80% 0,10% 385,53
Base máxima 3.803,70 29,80% 0,10% 1.137,31
Accidentes de Trabajo y Enfermedad Profesional Opción voluntaria
Cese de actividad ( con opcion AT y EP 2,2% sin IT 1,70% Base cotización x 1,7% Opcion voluntaria
Cotización adicional Riesgo Embarazo y lactancia natural ( si no hay opción AT EP 0,10% base cotización x 0,1% Opción obligatoria sin AT y EP

 

 

 

Opción A:

  • Con menos o igual de 47 años de edad.
  • Con 47 años de edad, y que su Base Cotización sea igual o superior a 2.023,50 € (a 31/12/2017)
  • Con 47 años de edad, y que su Base Cotización sea inferior a 2.023,50 € (a 1/1/2018) y ejercite la Opción de Cambio de Base de Cotización antes del 30/06/2018, con efectos económicos del 01/07/2018
  • Cónyuge supérstite del titular del negocio, que por fallecimiento, haya tenido que ponerse al frente y darse de Alta en el RETA con 47 años, en cuyo caso no existirá esta limitación.
  • Aquellos que con anterioridad a 50 años hubiesen cotizado 5 años o más en cualquier Régimen de Seguridad Social y la última base de cotización acreditada fuera igual o inferior a 2.023,50 €, estarán entre 919,80 y 2023,50 €
  • Aquellos que con anterioridad a 50 años hubiesen cotizado 5 años o más en cualquier Régimen de Seguridad Socia y la última base de cotización acreditada fuera superior a 2.023,50 €, habrán de cotizar entre 919,80 € y el importe de aquélla, incrementado en un 1 %, pudiendo optar, en caso de no alcanzarse, por una base de hasta 2.023,50 €

Opción B: 

  • Autónomos con 48 o más años de edad, a 01/01/2018.
  • Cónyuge supérstite del titular del negocio, que por fallecimiento, haya tenido que ponerse al frente y darse de
    Alta en el RETA con 45 o más años, en cuyo caso la elección de bases estará entre 932,70 y 2.052,00 €

Opción C: 

  • Autónomos que en el 2015 hayan tenido 10 trabajadores ó más  por cuenta ajena, de forma simultánea.
  • Autónomos-Societarios, incluidos sus Cónyuges y Familiares de Consanguinidad o Afinidad hasta 2º grado
    que convivan con él, y que junto a él tenga al menos el 50% del capital social.